A ACCIONA, empresa global de infraestruturas sustentáveis, em parceria com a Universidade de São Paulo (USP) e a Universidade Politécnica de Madri (UPM), realizaram a cerimônia de encerramento da segunda edição do seu programa internacional de trainees, o iXPA. Destinado a recém-formados em engenharia, o programa oferece diploma de especialização com certificação dupla em Administração de Projetos por ambas as universidades, além de uma experiência única de desenvolvimento profissional, combinando formação acadêmica de alto nível com experiência e atuação direta no projeto da Linha 6-Laranja de metrô de São Paulo. 

       DESENVOLVIMENTO GLOBAL 

O iXPA proporciona aos participantes um programa intensivo de 12 meses e uma formação voltada para a gestão de grandes projetos, colocando em prática o know-how da empresa. O programa desenvolve habilidades essenciais para enfrentar os desafios da engenharia global e de grandes obras de infraestrutura, preparando os participantes para o crescimento contínuo em suas carreiras, como foco na mobilidade internacional, sendo realocados em diferentes países onde a ACCIONA atua ao concluírem o programa. 

A parceria com a USP e a UPM é fundamental para o sucesso do iXPA, demonstrando a visão da empresa em investir no desenvolvimento da próxima geração de engenheiros no Brasil e no mundo, comprometidos com soluções sustentáveis em infraestrutura. Além disso, o compromisso da empresa em igualdade de gênero está presente no projeto por meio da iniciativa "Mulheres referência STEM", que proporciona aos trainees a oportunidade de se inspirar com exemplos de sucesso feminino no setor. 

O evento de encerramento incluiu um balanço do último ano e uma confraternização entre os participantes e gestores. Durante o dia, os jovens trabalharam em conjunto e tiveram a oportunidade de expressar seu agradecimento aos líderes e mentores que contribuíram para o seu desenvolvimento profissional, preparando-os para os desafios futuros. O segundo dia contou ainda com uma pré-banca dos projetos, em que distintos gestores da companhia tiveram a oportunidade de orientá-los e dar-lhes feedbacks após cada apresentação, agregando ainda mais valor ao trabalho final.